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ibm公司的面试及笔试经历分享

2018-08-04 00:00 笔试面试 高校新知

笔试面试


  一个十分偶然的机会,使我获得了IBM将招人的信息,为此我开始了IBM的面试及笔试经历。

  第一、将自己的中英文简历发至IBM人事部,当然,有朋友帮你交到人事部是最好不过了。在写自己的简历时,一定要多参考一些网上的资料,看一下IBM的一些情况,用人风格,网上介绍写简历的文章很多,自己综合一下后用中英文表达。当然在写你的简历的过程中要注意以下几个问题,第一点、自信,第二点、多讲自己过去的业绩,第三点,自己的特点,第四点、能给公司创造什么价值。

  第二、应该是笔试,但由于此次IBM招人很急,所以对我格外开恩,先面试。第一次面试是在我的居住地。主考是一个产品线的中国区总经理,是一个二线经理,由于我是第一次在外资企业面试,并且英语不是很好,所以说实话心里没底。但是我的几个在IBM的朋友告诉我,要面试成功一定要自信心实足,要有备而往。我先进行了一些准备后才出发的。到了我们这里的五星级酒店,她迟到了半小时。虽让我等了一下,但我心里不着急,开始面试后,她先要我自我介绍,再问了一些我的个人情况,如为什么从这里出来到那里去、为什么想出来,业务的发展计划、个人的职业生涯目标等,然后由我提问,我主要是提薪水、到岗时间、以后自己的提升机会等。双方谈的很不错。出了酒店我觉的没有什么问题了。

  过了两天以后,人事部打电话来要求到邻省的分公司再进行第二次面试,这一次我又打电话了解了一些面试的情况才去的。那天本来一上午这可以搞完,但当地的总经理飞机晚点没能到,上午面试的是将来我的上司,一个一线经理,下午又见了一个区域产品经理和当地的总经理。谈的情况总体来说,没有第一位的感觉好,但是主要的内容还是一样,主要是要发现个人的发展潜力。由于我表达的很清楚,感到三个主考应该对我还是很欣赏。我当时在回家的火车上想,如果有问题,那就是我的英语有问题。面试完以后,IBM报销了我的差费(也许国内很少企业会报销面试的差费,这也证明了IBM对人才的重视)。

  第三、笔试。过了两天又通知我笔试。由于得到通知题目是中文题,并且在网上找了一些资料看了,心里很有了一下底。题目主要分三类:数理推理题、数字推理题、矩阵变化题,其主要是对人的反应速度、智商、推理反应进行测试。总计一百题,考70分钟的样子 ,我估计我做完了85个题左右,对80个题左右,至于与别人比如何,没有看到成绩就不得而知了。

  第四、录取通知。过了两天,电话通知我已经通过了面试和笔试,与我谈了一下薪水、到岗时间,让我考虑一下。我考虑了一天以后,觉得我去IBM后将得到的和我将失去的东西之间相差有一定距离,对于个人将来的发展来说,我在IBM的发展前景难以估计,同时还有一些个人原因,我最终没有答应。但是从此次经历的过程中,我得到了很多的启发和心得,现写下来与网友共享:

  1、首先我十分感谢IBM给予我一个机会,感谢面试的主考和在这个过程中帮我的朋友,进行了系统的面试和笔试,虽然没有最后达成协议,但是我感受到IBM对人才的重视。

  2、我感到IBM是一个非常不错的地方,面试、笔试都很正规,级别也很高,谈都是在一个小时左右,同时对我很客气,说是请我到IBM帮忙,我想国内可能没有任何一家企业在招人时有这种讲法。

  3、我从IBM知道了如何对人才的培养,知道我们要招的人不是一个一定要什么都懂的人,而是发现其个人的发展潜力,如何发现一个对企业有用的人,说白一点,我在自己的面试中,知道了如何去面试别人、在面试中尊重别人。

  4、我最关键的明白了一点是,我现在工作并不是追求钱的多少,不要在乎眼前的困难和问题,而是自己素质的提高,自己有这个能力,机会将是很永远会很多的,你能力的提高就是你年薪的提高。如果大家现在的境界不是很好,建议大家一定要苦练内功,提高自身的素质。


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(编辑:高校新知)

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